Lifestyle

Il valore della crescita
Valutare le persone per sviluppare le imprese

AUTORI: F. Azzariti - M. Bassini - C. Novello

ETAS


Anno di pubblicazione: 2006

Un'azienda è qualcosa in più della semplice unione di due fattori produttivi, beni e persone gestiti dall'imprenditore. Le competenze dei collaboratori di un'azienda e le capacità manageriali dell'imprenditore costituiscono quel quid in più che consente a una realtà imprenditoriale di differenziarsi dalla concorrenza.

Ma per sopravvivere in un contesto altamente competitivo come quello attuale è necessario che imprese e persone crescano. Le imprese devono creare innovazione, creatività e profitto, le persone sviluppare competenze, abilità, conoscenze e relazioni. In particolare è il "patrimonio invisibile", cioè le conoscenze e le competenze delle persone, a generare il valore della crescita di ogni organizzazione.

Il testo affronta queste tematiche, spiegando l'importanza di utilizzare degli strumenti di valutazione delle capacità individuali ai fini di individuare ulteriori spazi di crescita e miglioramento. Per comprendere questo percorso, il libro ne affronta gli aspetti psicologici cercando di dissipare le possibili ansie e proponendo al lettore diverse chiavi di lettura in cui riconoscersi. Offre inoltre strumenti e concetti per lo sviluppo del potenziale delle persone e delle loro competenze, da implementare per dare continuità alla crescita.

Nel libro gli autori riportano numerose case history, che raccontano quanto fatto su queste tematiche all'interno di alcune importanti realtà imprenditoriali italiane: Autogrill, Valentino Fashion Group, Benetton, ZF, Acqua San Benedetto, Rana, Udinese Calcio, Nuova Pansac, Poste Italiane.